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국군의 날 10월1일 임시공휴일로 지정되었습니다. 휴일에 근무를 하는분들을 위해서 근무수당 적용 대상과 계산방법 바로 알아보도록하겠습니다. 꼭확인하세요
임시공휴일 근무수당 계산
임시공휴일 근무수당 시간 근무자 형태에 따라 계산됩니다.
✅ 월급제 근무수당 계산
- 8시간 이내 월급제 근무자 통상임금 1.5배
- 8시간 초과 근무경우 통상임금 2배 지급
✅ 시급제 근무자 계산
- 8시간 이내 시급제 근무자 통상임금 2.5배
- 8시간 초과 근무자 경우 통상임금 3배
임시공휴일 근무수당 적용대상
10월1일 국군의 날 임시공휴일 근무사당 적용대상자 에 대해서 알아보겠습니다.
- 상시근로자수 5명 이상 사업자 근로수당 받을수 있습니다.
- 5명 미만 사업장 경우 적용되지 않습니다.
- 뿐만 아니라 휴무 수당 모두 미적용됩니다.
대체휴일 신청받기
대체공휴일 부가피하게 근무 한다면 공휴일에 근무하는 대신 다른 근로일 유급휴일 받을수 있습니다.
- 대체휴일 근무한 시간 1.5배 받을수있으며
- 8시간 경우 1.5배 /12간 의 휴무를 받을수 있습니다.
유의할점 체크
근로자의 사업주와 서면의 협의 되어야됩니다.
적어도 대체 공휴일 하루전에 통보
대체휴일 사업장마다 규정이 다를수 있음